A Amazon iniciará uma nova rodada de cortes de vagas a partir de terça-feira, apurou a CNBC. As demissões representarão os maiores cortes de funcionários da Amazon na história da empresa, de acordo com uma fonte familiarizada com o assunto. Elas irão abranger quase todos os negócios, disse a fonte.
A Amazon deve começar a informar os funcionários sobre as demissões por e-mail na manhã de terça-feira, disse a pessoa. A empresa planeja demitir até 30.000 funcionários em sua força de trabalho corporativa, de acordo com a Reuters, que noticiou a notícia pela primeira vez.
Procurada pela CNBC, a Amazon não quis comentar.
A Amazon é a segunda maior empregadora privada dos Estados Unidos e conta com mais de 1,54 milhão de funcionários em todo o mundo. Esse número é composto principalmente pela força de trabalho de seus armazéns, que soma cerca de 350.000 funcionários.
As demissões planejadas também representam os maiores cortes de empregos na indústria de tecnologia desde pelo menos 2020, de acordo com o Layoffs.fyi. Até segunda-feira, mais de 200 empresas de tecnologia demitiram aproximadamente 98.000 funcionários desde o início do ano, de acordo com o site, que monitora cortes de empregos no setor de tecnologia.
A Microsoft demitiu cerca de 15.000 pessoas até agora neste ano, enquanto a Meta eliminou na semana passada cerca de 600 empregos em sua unidade de inteligência artificial. O Google cortou mais de 100 cargos relacionados a design em sua unidade de nuvem no início deste mês, e o CEO da Salesforce, Marc Benioff, disse em setembro que a empresa demitiu 4.000 funcionários de suporte ao cliente, apontando a crescente adoção de IA como um catalisador por trás dos cortes. Os cortes da Intel este ano totalizaram 22.000 empregos, o maior número entre todos os listados pelo Layoffs.fyi.
O ano com mais cortes de empregos em tecnologia ocorreu em 2023, quando o setor enfrentou a inflação em alta e o aumento das taxas de juros. Cerca de 1.200 empresas de tecnologia cortaram mais de 260.000 empregos, informou o site.
No último ano, empresas de setores como tecnologia, bancos, automóveis e varejo também apontaram a ascensão da IA generativa como uma força que provavelmente mudará o tamanho de suas forças de trabalho.
A Amazon realizou demissões contínuas em toda a empresa desde 2022, o que resultou no corte de mais de 27.000 funcionários. As reduções de empregos continuaram este ano, embora em menor escala. As divisões de nuvem, lojas, comunicações e dispositivos da Amazon foram atingidas por demissões nos últimos meses.
As demissões fazem parte de uma campanha mais ampla de corte de custos do CEO da Amazon, Andy Jassy, que deu início a ela durante a pandemia de Covid-19. Jassy também simplificou a estrutura corporativa da Amazon, para “remover camadas e nivelar as organizações”.
Jassy afirmou em junho que a força de trabalho da Amazon poderia encolher ainda mais como resultado da adoção da IA generativa pela empresa, informando aos funcionários que a empresa “precisará de menos pessoas realizando algumas das tarefas que estão sendo realizadas hoje e de mais pessoas realizando outros tipos de trabalho”.
“É difícil saber exatamente onde isso se refletirá ao longo do tempo, mas, nos próximos anos, esperamos que isso reduza nossa força de trabalho corporativa total”, disse Jassy no memorando de junho aos funcionários.
